Síndrome de burnout e fatores associados em enfermeiros de terapia intensiva: um estudo transversal
Resumo
Introdução: A Síndrome de Burnout (SB) emerge no contexto das condições laborais precárias, e se manifesta por meio de um conjunto de sinais e sintomas que afetam o psicológico do trabalhador devido à exposição a estressores no ambiente de trabalho.
Objetivo: Analisar a prevalência e fatores a Síndrome de Burnout em enfermeiros de terapia intensiva.
Método: Estudo transversal e analítico, realizado com 94 enfermeiros assistenciais de unidades de terapia intensiva de um hospital público do estado da Bahia, Brasil. Utilizou-se o Maslach Burnout Inventory (MBI) e um questionário contendo questões sociodemográficos, culturais e ocupacionais. Resultados: 62,8% apresentaram alta exaustão emocional; 64,9%, alta despersonalização; e 77,7%, alta redução da realização profissional. Os fatores associados à SB foram: idade até 38 anos (RP: 2,38; IC 95%: 1,44-3,94), não ter companheiro (RP: 1,97; IC 95%: 1,17-3,32), insatisfação com o trabalho (RP: 1,78; IC 95%: 1,15 -2,75), apresentar dores dorsais (RP: 3,33; IC 95%: 1,72 -6,42), ansiedade (RP: 2,33; IC 95%: 1,22-4,46) e padrão de sono até 05 horas (RP: 1,67; IC 95%: 1,08-2,59). Verificou-se que ter filhos é um índice protetor (RP: 0,55; IC 95%: 0,33-0,90).
Conclusão: Existe um percentual considerado elevado de enfermeiros com diagnóstico sugestivo da síndrome (43,6%), assim como a existência de fatores associados. É imprescindível que a instituição ofereça um ambiente de trabalho sadio, no qual, a prevenção é a melhor maneira para que os profissionais não se tornem alvos da síndrome.
Downloads
Referências
Silva DS, Merces MC, Souza MC, Gomes AMT, Lago SB, Beltrame M. Burnout syndrome in multidisciplinary health care residentes. Rev. enferm. UERJ. [Internet] 2019 [cited 2021 Set 14]; 27:e43737. DOI: http://dx.doi.org/10.12957/reuerj.2019.
Merces MC, Cordeiro TMSC, Santana AIC, Lua I, Silva DS, Alves MS, et al. Burnout syndrome in nursing workers of the primary health care. Rev. baiana enferm. [Internet] 2016 [cited 2020 set 14]; v. 30, n. 3, p. 1-9, jul./set. DOI: http://10.18471/rbe.v30i3.15645.
Benevides-Pereira AMT. Burnout: o processo de adoecer pelo trabalho. In: Benevides-Pereira AMT, organizador. Burnout: quando o trabalho ameaça o bem-estar do trabalhador. 4a ed. São Paulo: Casa do Psicólogo; 2010. p. 21-91.
Merces MC, Silva DS, Lopes RA, Lua I, Silva JK, Oliveira DS, et al. Burnout syndrome in primary health care nurses: an integrative review. Rev epidemiol controle infecç. [Internet] 2015 [cited 2020 Set 14]; 5(2):100-4. DOI: http://dx.doi.org/10.17058/reci.v5i2.6304.
Moreira HA, Souza KN, Yamaguchi MU. Burnout syndrome in physicians: a systematic review. Rev Bras Saude Ocup. [Internet] 2018 [cited 2022 Fev 26]; 43:e3. DOI: https://doi.org/10.1590/2317-6369000013316.
Zorzal LGC. Stress levels among nurses in risk classification in hospitals state in espírito santo. Rev. Enferm em foco. [Internet] 2020 [cited 2022 Mar 25]; 11 (1): 131-135. DOI: https://doi.org/10.21675/2357-707X.2020.v11.n1.2882.
Alvares MEM, Thomaz EBAF, Lamy ZC, Nina RVAH, Pereira MUL, Garcia JBS. Burnout syndrome among healthcare professionals in intensive care units: a cross-sectional population-based study. Rev Bras Ter Intensiva. [Internet] 2020 [cited 2020 Set 15]; 32(2):251-260. DOI: https://doi.org/10.5935/0103-507x.20200036.
Oliveira LPS, Araújo GF. Characteristics of the syndrome burnout in emergency nurses of a public hospital. Rev Enferm Cont. [Internet] 2016 [cited 2020 Set 15]; 5(1):34-42. DOI: http://dx.doi.org/10.17267/2317-3378rec.v5i1.834.
Azevedo KCC, Batista JBV, Azevedo RC, Araújo ALB, Barros EOB, Rodrigues MSD. National scientific production on Burnout Syndrome in ICU nurses and physicians: a bibliometric study. Rev Assoc Med Bras. [Internet] 2019 [cited 2022 Fev 18]; 65(5): 722- 729. DOI: https://doi.org/10.1590/1806-9282.65.5.722.
Moreira AS, Lucca SR. Psychosocial support and mental health of nursing professionals in combat to covid-19. Rev. Enferm. foco [Internet] 2020 [cited 2022 Mar 25]; 11 (1): 155-161. DOI: https://doi.org/10.21675/2357-707X.2020.v11.n1.ESP.3590.
Maslach C, Jackson SE. Maslach Burnout Inventory. 2ª ed. Palo Alto, (CA): Consulting Psychologist Press, 1986.
Tamayo MR. Relation between burnout syndrome and organizational values in the nursing staff of two public hospitals. Brasília: Post-Graduation Program in Psychology, University of Brasília; 1997.
Ramirez AJ, Graham J, Richards MA, Cull A, Gregory WM. Mental health of hospital consultants: the effects of stress and satisfaction at work. Lancet. [Internet] 1996 [cited 2020 Out 22]; 347(9003): 724-8. DOI: https://doi.org/10.1016/s0140-6736(96)90077-x.
Vitorino JPF, Silva HL, Manfrini GC, Abreu JJ. The health of the worker in the current world of work. In: Pereira AO, Estrela FM, Santos SD, Silva DS, Carvalho DO, Peixoto TM, et al. Professional burnout syndrome (burnout) in nurses in the hospital network in the context of the covid-19 pandemic, Ponta Grossa: Atena; 2021. p. 133-146.
Oliveira EB, Gallasch CH, Silva-Junior PPA, Oliveira AVR, Valério RL, Dias LBS. Occupational stress and burnout in nurses of an emergency service: the organization of work. Rev enferm UERJ. [Internet] 2017 [cited 2021 Out 15]; 25:e28842. DOI: http://dx.doi.org/10.12957/reuerj.2017.28842.
Aragão NSC, Barbosa GB, Santos CLC, Nascimento DSS, Bôas LBSV, Martins-Junior DF, et al. Burnout Syndrome and Associated Factors in Intensive Care Unit Nurses. Rev Bras Enferm. [Internet] 2021 [cited 2021 Out 25]; 74(Suppl 3):e20190535. DOI: http://dx.doi.org/10.1590/0034-7167-2019-0535.
Ying-Ying ZBM, Wen-Li HBM, Wen QBM, Hai-Xia YBM, Chong-Fang ZMM, Cui KBM, et al. Extent of compassion satisfaction, compassion fatigue and burnout in nursing: A meta-analysis. J Nurs Manag. [Internet] 2018 [cited 2021 Out 25]; 1–10. DOI: https://doi.org/10.1111/jonm.12589.
Fernandes BC, Araújo AMB, Silva NL, Silva MR, Tanaka LHVB, Yoshikawa CA, et al. Burnout Syndrome: consequences and implications in the lives of health professionals. Rev PubSaúde. [Internet] 2021 [cited 2021 Out 18]; 5, 132: 1-6. DOI: https://dx.doi.org/10.31533/pubsaude5.a132.
Santos LN, Ascari TM, Sá CA, Ascari RA. Risk assessment for burnout syndrome in militaryfirefighters. Cogitare Enferm. [Internet] 2018 [cited 2021 Out 15]; 23)3: e55031: 1-8. DOI: http://dx.doi.org/10.5380/ce.v23i3.55031.
Santos DR, Menezes GB, Ferreira ARO, Oliveira WR, Camparoto CW, Santos AECA. Impacts of burnout syndrome on the quality of life of nursing professionals in the hospital environment: literature review. Brazilian Journal of Development. [Internet] 2021 [cited 2021 Out 15]; v.7, n.3: 23911-23926. DOI: https://doi.org/10.34117/bjdv7n3-205.
Antunes R. The ways of being of informality: towards a new era of structural precarious work? Serv. Soc. Soc [Internet] 2011 [cited 2022 Fev 26]; n. 107, p. 405-419. DOI: https://doi.org/10.1590/S0101-66282011000300002.
Barcellos RA, Lucena MAG, Vieira JLC. Burnout Syndrome and its repercussions on nurses' daily work. Research, Society and Development. [Internet] 2021 [cited 2021 Out 15]; v. 10, n. 4, e38510414352: 1-9. DOI: http://dx.doi.org/10.33448/rsd-v10i4.14352.
As obras que são publicadas nesta revista estão sujeitas aos seguintes termos:
1. O Serviço de Publicações da Universidad de Murcia (a editorial) conserva os direitos patrimoniais (copyright) das obras publicadas, e favorece e permite a reutilização das mesmas sob a licença de utilização indicada no ponto 2.
© Serviço de publicações, Universidad de Murcia, 2011
2. As obras são publicadas na edição eletrónica da revista sob uma licença Creative Commons Reconocimiento-NoComercial-SinObraDerivada 3.0 Espanha (texto legal). Podem-se copiar, usar, difundir, transmitir e expor publicamente, sempre que: i) seja citado a autoria e a fonte original da sua publicação (revista, editorial e URL da obra); ii) não se usem para fins comerciais; iii) se mencione a existência e especificações desta licença de utilização.
3. Condições de auto-arquivo. É permitido e aconselha-se aos autores, difundir eletronicamente as versões pré-print (versão antes de ser avaliada) e/ou post-print (versão avaliada e aceite para a sua publicação) das suas obras antes da sua publicação, uma vez que, favorece a sua circulação e difusão mais cedo e com isso um possível aumento na sua citação e alcance entre a comunidade académica. Cor RoMEO: verde.
