Pérez, F.J. et al. 2017. Las políticas de responsabilidad social corporativa para la inclusión de las personas con discapacidad como predictores de identificación, compromiso y absentismo de los empleados. Anales de Psicología / Annals of Psychology. 34, 1 (dic. 2017), 101–107. DOI:https://doi.org/10.6018/analesps.34.1.237231.